Tìm được thông tin trên mạng đại để như thế này để bạn whamy04
tham khảo thêm:
CV: Hiểu nôm na là Sơ yếu lý lịch, hay là Sơ lược về bản thân.
CV không giống lắm với Sơ yếu lý lịch mà tại Việt Nam hay dùng hiện tại.
- SYLL có khai cả cha, mẹ, anh em... quê quán, thường trú, tạm trú..., phải có Công An đóng dấu.
- CV không cần bạn phải khai hết những thông tin cá nhân đó, bạn chỉ cần ghi rõ địa chỉ, email hoặc điện thoại để công ty tuyển dụng có thể liên lạc với bạn mà thôi.
Do đó nếu bạn dự tuyển vào một công ty nước ngoài thì phải có 1 CV, còn Sơ yếu lý lịch thì để sau cũng được. Nếu là công ty Việt Nam thì 1 CV là cần thiết, nhưng vẫn phải kèm theo 1 SYLL.
CV (
curriculum vitae) là một
sơ yếu lý lịch, còn có tên thông dụng trong ngôn ngữ phương Tây là
résumé, là một văn bản tóm tắt hay liệt kê các kinh nghiệm làm việc và quá trình giáo dục của một cá nhân, thường là một phần quan trọng trong hồ sơ xin việc làm. Tờ sơ yếu lý lịch thường được xem xét đầu tiên bởi nhà tuyển dụng khi nhận hồ sơ của một người xin việc; nó đóng vai trò cung cấp thông tin quan trọng cho người thuê nhân công và nên được chuẩn bị cẩn thận bởi ứng viên.
Đặc điểm chung của CV:
Một sơ yếu lý lịch nói chung là ngắn gọn (một hoặc hai trang), chỉ chứa các kinh nghiệm làm việc trực tiếp liên quan đến công việc ứng thí. Một số sơ yếu lý lịch dùng các từ khóa mà người thuê nhân công có thể đang tìm, có xu hướng tô đẹp thêm cho ứng viên, chứa các từ ngữ thể hiện nhiệt huyết.
Thông thường, các sự kiện được liệt kê theo thứ tự thời gian; ngược hoặc xuôi. Tuy nhiên, có sơ yếu lý lịch sắp xếp kinh nghiệm làm việc theo các chủ đề, ví dụ như cho sinh viên chưa có bề dày làm việc, nhưng muốn nhấn mạnh các nhóm kỹ năng thu được qua các khóa học và đợt thực tập.
Các sơ yếu lý lịch hay có thêm mục kể về các khả năng làm việc với máy tính (ví dụ như soạn thảo văn bản) do máy tính đang được ứng dụng ngày càng rộng rãi trong mọi lĩnh vực.
CV mẫu: